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答:首先,我想谈谈中华文化与奥运精神在内在理念上的共通之处。我们经常谈中华文化的精髓是和谐;而中华和谐文化的精髓则是“和而不同”。我们追求和谐,但又承认差异和矛盾,是在求同存异的过程中,来实现社会的良性运转。现在说奥运精神的含义,人们对奥运精神最为耳熟能详的是两句话:一是“更高、更快、更强”;一是“重在参与”。前者强调的是奥运精神中的竞争理念、拼搏理念;后者强调的是奥运精神中的集体主义理念和团队精神。两者看起来是矛盾的,实际上是统一的。在奥林匹克大家庭中,是通过竞争,达到广泛参与、互相联系和交融的目标。奥林匹克创始人顾拜旦当年正是因为目睹世界战争和资本主义社会的种种弊端,才希望通过奥林匹克运动的竞争来找到人类相互联系的共性,从而推动世界和平。奥林匹克这种在竞争中求联系互动的精神,无疑与中华文化的和而不同精神是完全相通的。我们打造的中国印摩崖石刻,既是中华文化的标志,也是奥运精神的标志,因为他们的内核是完全相通互融的。我们要通过中国印摩崖石刻的建成,不断弘扬中华文化与奥运精神相通的内在理念,推动构建和谐世界。

成就源于兴趣,创新源于想象,当一个人对科学的追求变成做游戏般有趣,他的潜力将无法估量。那么一直让中国人内心纠结的诺贝尔奖,没准就会是他们中的某个人。让我们心怀期待,来参与、来关注、来享受这一次青年的科学狂欢!(李新玲)

教育部还要求,受灾地区和地震波及地区要全面开展学校安全隐患排查工作,对学校校舍、围墙和水、电、气等设施进行全面排查,详细掌握学校受灾程度和受损情况,抓紧抢修受损的设施和设备,严禁使用因灾造成的D级危房和不符合安全要求的水、电、气设施。要高度重视因地震可能引发的一系列次生灾害,做好相关预案,特别是要防范可能引发的山体崩塌、滑坡、泥石流、管道爆裂、气体泄漏等次生灾害。对建在山脚下、河边及泥石流频发地区的学校要密切关注其周边环境变化,坚决防止地质灾害造成人员伤亡。要采取有效措施,切实加强对校内包括实验室各类危险品的检查和管理,排除隐患,维护校园安全和稳定。

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记者了解到,四川省近日出台《四川省学校安全管理办法》,在学校安全管理方面,除了明确各级政府、教育行政部门及学校责任外,首次将“学生家长的责任”单列,并且明确提出:学生家长(含其他监护人)应当切实履行对学生的法定监护责任,做好对学生的思想教育和行为管理。有条件的,可以为学生购买人身意外伤害保险。

 在目前不太完善的就业市场上,高校毕业生们盼望着能有一张完善的就业保护网——

今年暑假,我在一个成长夏令营做兼职辅导员,和12个十多岁的孩子朝夕相处了10天。他们远离父母,我远离学校,大家一起欢笑、一起流泪、一起成长。前些天,收到一个一直认为这10天对他没有任何意义的孩子的短信,他说:“杨老师,谢谢你在夏令营期间对我的关心和照顾,我真的学到了很多。”我感到意外,也有些困惑,又再一次认真地思考一个问题:夏令营究竟能带给孩子们什么?

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  《中国教育报》2006年11月15日第12版

对于分数优先的具体涵义的阐述堪称典范。该校在今年的招生章程中如此规定:“对进档考生的专业安排,实行分数优先的原则,即将进档考生从高分到低分排队,优先确定排在队首考生的专业志愿,对队首考生按其填报的专业志愿顺序录取,若第一专业志愿未达到该专业的录取分数,则看其第二专业志愿是否达到录取分数,依次类推直至处理完该生最后一个专业志愿,再安排下一考生的专业志愿。同等条件下参考相关科目成绩。”当然对于这个范例,笔者认为表述也有不足之处,提出三点看法与之商榷。其一……。其二,……。其三,关于服从专业调剂与否未作明确规定。因此关于服从专业调剂与否,请看……在招生章程中所指:“学校按照不超过我校在各省、市、自治区招生计划120%的比例调阅考生档案。录取第一志愿考生时,根据各省、市、自治区考生填报志愿的情况按实考分排队,由高到低按专业志愿依次录取,如所填专业志愿无法满足,服从专业调剂者,将由学校根据分数调剂到招生计划尚未完成的专业;不服从调剂者,作退档处理。”

三、坚持民主、公开、竞争、择优,不断深化干部制度改革。扩大干部工作民主,进一步落实干部群众对干部选拔任用工作的知情权、参与权、选择权和监督权。进一步完善领导干部公开选拔和竞争上岗办法,不断增强干部工作的透明度;按照德才兼备、注重实绩、群众公认的原则选拔任用干部,不断提高选人用人公信度。坚持从实际出发,进一步完善体现科学发展观和正确政绩观要求的部机关与直属单位领导班子和干部队伍考核评价体系,积极探索直属高校领导班子和领导干部考核评价办法。不断完善高校领导班子和领导干部任期制,研究制定《中共教育部党组关于进一步坚持和完善高等学校党委领导下的校长负责制的意见》。认真分析直属高校领导班子的情况与特点,深入开展“高校领导班子结构模型”课题研究。加强干部监督工作,会同有关部门继续做好直属高校巡视工作,进一步加强对驻外教育机构实施参赞负责制的巡视检查。抓好领导干部离任审计、领导班子年度考核和民主生活会等制度建设。不断完善干部培养、选拔、任用、考核和监督体系。

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本报讯(实习生崔力文)“作为大学毕业生择业价值观成熟表象之一,2010年的薪酬期望也有了相应的调整。2010年大学生选择低于4000元期望薪酬的比例明显低于前两年,而选择高于8000元的比例则显著高于前两年。随着经济的发展,金融危机对就业市场带来的不良影响正逐步散去,大学生期望的薪酬也会随之提高。”日前,中华英才网正式发布了《2010年第八届中国大学生最佳雇主调查报告》。

外语系是目前拥有外教最多的系,有10人,而这个系所有教师加起来也才55人。“大多是上口语课,每周至少12节。”外语系副主任余东涛说,他对外教们的表现非常满意,认为他们不仅工作认真——除了上课外,还组织英语角、组织和培训学生参加英语演讲比赛,而且在教学教法上颇有创新。

高考在即,一则有关“本地生源”的消息格外引人关注。目前各地高校正陆续公布2009年高考招生计划数字,许多重点大学都压缩了所在省市的招生计划,扩大了在外地的招生名额。此前,教育部明确要求,部属高校要争取逐步将本地生源控制在30以内。饱受争议的生源本地化问题,在部分高校中迈出了改革的实质性一步。

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本报讯日前,香港马会拨款8872万港元予香港中文大学及香港理工大学,整合重组两间大学与运动相关学科资源,成立香港首个运动医学及健康科学中心,并资助其首3年营运经费。中心将为大型体育项目提供专业服务,预计在2008年北京奥运及马术项目、2009年在港举行东亚运动会及2010年在广州举行的亚运会中,为3300名香港及内地的精英运动员提供医疗支持及体能提升服务。

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深喉爆料、投稿:guoren@zhidx.com

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